Организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя организации, учета личного состава, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам.
Обеспечение ведения документации по кадрам в соответствии с действующими положениями и инструкциями с использованием современной вычислительной техники.
Требования:
Знание всех участков работы по КДП.
Знание 1С ЗиУП
Отличное знание офисных программ (Excel, Word)
Ответственность, исполнительность, инициативность, готовность к многозадачности.
Условия:
пятидневная рабочая неделя
официальное трудоустройство согласно ТК РФ
режим работы с 8.00-17.00ч.
выплата заработной платы 2 раза в месяц
дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день 7 календарных дней